3月3日,全球化工巨头赢创发布2021全年财报。公司全年营业收入增长23%,达150亿欧元(约合人民币1051亿元);净利润增长54%,达9.86亿欧元(约合人民币69亿元)。按一年365天计算的话,平均每天销售约2.88亿元,日赚超1890万元。
受益于疫后下游市场的复苏,化工品需求持续强劲,赢创所有业务部门2021年度业绩均实现大幅增长。其中,特种添加剂业务部门营业收入增长15%,达37.1亿欧元;营养与消费化学品业务部门营业收入增长19%,达35.6亿欧元;智能材料业务部门营业收入增长21%,达39.2亿欧元;功能材料业务部门功能材料业务部门营业收入增长47%,达29.1亿欧元。
强劲的创收能力,为赢创的利润增长提供了有效助力。据财报显示,赢创2021年营业收入、调整后息税折旧及摊销前利润(EBITDA)和自由现金流全部实现超过20%的增长。集团调整后EBITDA 达23.8亿欧元,同比增长25%,成功抵消了因原材料、能源与物流成本大涨带来的不利影响;调整后净收益增长54%,达9.86亿欧元;调整后每股收益从1.37欧元增至2.12欧元;自由现金流增长22%,达9.5亿欧元;现金转换率达40%。
在营收、利润双双高增长的同时,赢创也在调整产品结构、提升管理效率,为集团长期良性发展积极蓄能。
强化产品组合,以创新驱动发展
创新实力是赢创业务良性发展的重要推动力之一。2021年,六大创新增长领域的新产品贡献了超过5亿欧元的销售额,较前一年增幅明显(2020销售额约3.5亿欧元)。化妆品活性成分与药物递送技术的增势尤为强劲。
赢创执行董事会成员、创新负责人Harald Schwager表示:“我们极有希望在2025年实现创新产品销售额突破10亿欧元的目标。创新增长领域的产品具有极高的增长潜力与高于平均市场水平的利润率。”
为此,赢创将着力推进产品组合的结构调整,稳步提升可持续产品的销售额。2021年,赢创收购了瑞士植物提取物生产商Botanica,以增强自身在化妆品活性成分市场的地位;已完成剥离婴儿护理业务,准备出售。与此同时,赢创正在斯洛伐克建造首座工业级工厂,生产可完全生物降解的生物表面活性剂。
提升领导力,升级多元化管理体系
赢创正在发起管理岗位的变革。即将上任的高层管理人员将承担更多责任。管理层中的女性占比以及具有国际背景的管理人员数量也正不断上升。这一变革将在执行董事会之下的高级管理层中体现得尤为明显。赢创的五大业务部门中,有三个部门将由女性领导,其中两位分别来自美国和法国。
随着亚洲市场的重要性不断提升,赢创将通过人事变动加强在亚洲的实力。作为扩大执行董事会的一员,目前主管智能材料业务部门的 Claus Retting将从德国埃森派驻亚洲,他将获得全权授权,带领一支强大的管理团队负责亚洲业务。赢创工业集团董事长Christian Kullmann表示:“如果想与亚洲市场一同增长,仅仅供应产品是不够的。为此,我们必须加强在亚洲的实力,发展本地生产与研发,并建立强大的管理团队。”
赢创工业集团董事长Christian Kullmann
原特种添加剂业务部门负责人Lauren Kjeldsen将接管智能材料业务部门,她在原部门的继任者为Claudine Mollenkopf。Joachim Dahm与Maike Schuh将分别领导技术与设施业务部门和功能材料业务部门。
赢创工业集团董事长Christian Kullmann表示:“员工是我们取得成功的关键。我们的员工始终不懈努力,发挥自身专长、创造力与主观能动性,让人们的生活变得日益美好。多元化使我们强大,并将体现在集团的管理职位中。简而言之,我们将重点推进多元融合的策略。”
今年一季度EBITDA预增10%
在市场需求和内部动力的双向驱动下,赢创对2022年的业务发展充满信心。集团预计今年第一季度调整后的EBITDA将较去年同期增长至少10%;全年销售额将增涨至155亿165亿欧元之间;调整后的EBITDA将增涨至25亿至26亿欧元之间;现金转换率将保持在40%左右。
此外,执行董事会和监事会将计划在2022年5月25日召开的年度股东大会上,提议把股息略微上调至每股1.17欧元,对应的股息收益率为4%左右。
首席财务官Ute Wolf表示:“我们成功保持了较高的现金转换率,预计公司的自由现金流将连续第五年实现增长。
经过一个极为成功的2021年,赢创期望在2022年实现进一步增长。赢创工业集团董事长Christian Kullmann表示:“我们的收益实现了强劲增长,集团战略也得到稳步推行。现在,公司已做好进一步增长的准备。赢创将变得更可持续、盈利能力更强,同时更加多元化。”(狸巢网)
文章来源:狸巢网
责任编辑:雷达
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